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中国科学院幼儿园—幼儿园加盟知名品牌中国科学院幼儿园—幼儿园加盟知名品牌

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Branch对外合作
  • 六十载积淀,成就卓越——惠东吉隆中科教育实验园
    幼儿园管理输出,良好的导入体系是基础,系统的培训则是成功的关键。总园在六十多年的教育实践中,组织编写了富有中国科学院幼儿园特色的《岗位工作手册》、《制度手册》、《评价手册》等一系列标准化管理手册及章程,形成了独具特色的“教学、后勤管理体系”、“督导体系”和“培训体系”。通过完备、持续的培训体系让园长和教师深入学习中科院幼儿园的企业文化、办园理念以及管理经验,这对于教育实验园的教师来说更是一次理论与实践再学习、再提升的过程。感谢总园的专业培训,为我园打造了一支优质的师资团队。
  • “有事没事常回家看看”——兴义市金钻豪城教育实验园
    2016年7月,我们参加了总园举办的加盟商大会。大会闭幕式上,总园长王春菊的一席话让我至今记忆犹新:“咱们中国科学院幼儿园是一个大家庭,希望大家有事没事常回家看看,有什么困难记得打个电话”。很多在场的投资人、园长都感动的热泪盈眶,赢得了经久不息的掌声。众多的加盟商表示,王园长是这么说的,更是这么做的。“自从加入中国科学院幼儿园的大家庭,时刻感受到家的关爱与支持。我们更像总园的孩子,在总园的呵护与倾注下,共同期盼汗水浇灌的果实。”
  • 做孩子喜欢的教育,用行动让理想照进现实——晋中市榆次中科启明星教育实验园
    做教育,我们有一个共同的梦想——在培养孩子长大的过程中,慢慢看他们学步、奔跑,从咿咿学语到跟人滔滔不绝地辩论,直到他自立、成家、立业,这个过程就是最美好、最幸福的事了。 作为教育人,我们要给孩子符合人性、尊重孩子的教育,而不是以硬式的制约、以牺牲孩子的幸福为代价。这一点,我从中国科学院幼儿园的教育理念中找到了契合。我们有着共同的理想,那就是给更多孩子更好的教育,将孩子内心喜欢的东西作为我们坚守的规则,将孩子的立场、体验、收获作为一切教育工作的出发点和归宿。
  • 专注传承,用心办园——泰州市医药城教育实验园
    从办园之初,一直得到了总园强大的指导和帮助。从最初的选址装修到管理培训、招生开园到经营发展,总园的专家都对我园进行了大力扶植。各类培训为我们打造一支骨干教师队伍和管理队伍提供了很大的帮助,全面提升我园品牌的认知度和美誉度,从而增加了经济收益。开园至今,幼儿数量一直稳步增长,家长对园所的赞誉度极高。感谢中国科学院幼儿园的各位领导和专家老师们对我园所的大力帮助,相信我园所的明天会更加美好!
  • 我们与总部共成长——鹤壁市幸福里教育实验园
    “培养富有的儿童,做有思想的老师,办高品质的幼教,致力于为中国儿童提供优质的学前教育,铺陈孩子富有选择的丰润未来!”这是中科院幼儿园的办园宗旨。为了更好的提升老师们的教学水平,从而提升中科院幼儿园加盟园的办园品质,中国科学院幼儿园总部定期为我园组织规范系统化的来京培训和远程培训,同时也会针对园所实际情况下园进行日常工作的督导。 2015年5月,中国科学院幼儿园鹤壁教育实验园迎来了本季度北京总部领导为期一周的来园督导。本次督导内容分为业务培训与一日常规观摩评价两部分。具体到教师师德与教育教学培训,督导幼儿常规的培养、班级区域游戏、教学活动、园内与班级环创工作,同时还对后勤工作进行了细致的指导。 本次督导取得了良好的效果。培训时,教师们认真聆听,积极提问;做评价时,教师们汲取意见,并对工作中困惑的问题进行咨询。此次督导过后,老师们进行了一系列的调整,真正把“一日生活即课程、一日生活即教育”融入到了幼儿的一日生活当中,使我园的整体教学水平得到了全面的提升。 “有一种力量,鼓舞我们前行;有一种价值,助力我们成长;有一种勇气,让我们风雨无阻;有一种品质,引领我们成功的方向”在此,再次感谢中国科学院幼儿园总部对我园的帮助,相信有了这强有力的后盾,中科院幼儿园鹤壁加盟园一定会飞的更高,走的更远!
  • 让孩子成为我们爱的共鸣——中国科学院幼儿园重庆市贝豪教育实验园
    中国科学院幼儿园重庆市贝豪教育实验园郑萍园长从事教育工作多年,有着浓厚的教育情结,一直梦想着建立一所真正能够帮助孩子成长发展的幼儿园,为当地的学前教育事业做出贡献。经过大量考察,她对中国科学院幼儿园“爱心、专注、倾听、和谐”的园所文化产生了强烈的共鸣,那是一种对幼教事业由衷的认同感。在2014年暑假,由郑园长带队去到首都北京,走进中国科学院幼儿园进行实地考察。了解了中科院幼儿园的办园历史、办园体系、办园经验,参观了中国科学院幼儿园第三分园,听取了中国科学院幼儿园专家解析教育、管理、营销系统后,郑园长立即决定加盟中国科学院幼儿园。加盟后,总部就开始启动了全面的督导帮扶计划,将环境创设、师资招聘、营销招生等全面落实到幼儿园。 让我们最难忘的一次培训是在2014年9月,总部督导老师下园对教职工进行为期一周的全面培训。9月的重庆烈日似火,秋老虎肆虐。但是督导老师培训的热情,老师们渴望学习的热情丝毫未减。督导老师从介绍中科院幼儿园拉开了培训的序幕,老师们从认识到理解再到将内容应用于日常工作中,进步飞速。督导老师和老师们一起生活、一起学习,每时每刻都在关心老师们的成长与变化。用“授人以鱼,不如授人以渔”这样的典故来形容中科院幼儿园总部对加盟园的督导与帮扶工作再贴切不过了。 昨天,因为有缘相识,我们选择感谢;今天,因为您的亲切关怀,我们选择感谢;明天,因为您的默默支持,我们继续选择感谢。感谢您对贝豪的大力支持、感谢您对贝豪的无私厚爱、感谢您对贝豪的倾心关注、感谢您——中国科学院幼儿园总部。
  • 悉心指导 严格把关——记一次触碰心灵的督导支持——中国科学院幼儿园济宁嘉祥教育实验园
    2013年3月,作为中国科学院幼儿园济宁嘉祥教育实验园的一名教师,我很荣幸地走进中国科学院幼儿园北京总部参加教师岗位的培训,此次学习让我更加深刻地了解了中国科学院幼儿园的办园历史、办园理念和园所文化,回园之后理论联系实际,将所学知识应用于工作之中,对于我的工作来说是质的飞越和提升。 更荣幸的是园长安排我参与到园所管理队伍当中,此时此刻我很想分享一次总部督导老师入园指导的经历和体会。2015年4月,总部牛老师来到我园督导,当时我的内心其实是比较紧张的。对于这份工作虽然喜欢,但也充满了倦怠,同时内心还有些许委屈。在指导过程中,我和牛老师一起走进班级,牛老师对班级的每个区角设置、教师站位、幼儿活动参与度一一给予指导,细致到位,这个过程给我的印象十分深刻。牛老师还和我一起回顾我的工作历程,关注我在工作过程中遇到的困难是什么,需要解决的是什么,哪些方面可以提高,这个过程让我感觉到总部督导真诚、接纳和理解的专业态度,我非常乐意敞开心扉倾诉我内心的真实想法,对工作过程中感觉到的委屈也可以坦诚地展现,我得到的是接纳和理解,瞬间有种被打开心扉的感觉,内心充满强烈的责任感,工作的倦怠感烟消云散。同时牛老师还对全体教师开展了一次谈话聊天,我认为那是督导过程中非常有效的元素,原来的纠结和矛盾也得到了疏导,我得到了前所未有的支持和成长。 小到员工心理情绪的疏导,大到园所发展的规划与掌舵,总部就是这样,通过一次次的培训和督导,帮助加盟园成长和进步。中国科学院幼儿园总部就像一位经验丰富的舵手,为加盟园的发展掌握着正确的航向;总部又像一张迎风伸展的帆,推动着我们的工作顺利远航。
  • 我们的成长 感恩您的呵护—— 中国科学院幼儿园桂林金帆教育实验园
    时光飞逝,岁月如梭。一转眼,中国科学院幼儿园桂林金帆教育实验园已经走过了四载春秋。 在这四年时间里,总部给予我园许多帮助与支持,使我园能够快速成长。总部每年都派出优秀专家来我园进行工作指导和岗位培训,或举办讲座或与家长互动,使教师、家长、幼儿都受益匪浅。今年,我园获得了桂林市象山区示范幼儿园、安全先进单位等荣誉称号。目前已获得市级B类集体重点课题立项,正在申报桂林市卫生优秀学校、桂林市市级一级一类园。 2011年,我园就像呱呱坠地的小婴儿,现在已快速成长为翩翩少年。在这里要感谢王春菊总园长以及各位督导老师,是你们的关怀才有中国科学院幼儿园桂林金帆加盟园的今天。我们怀着一颗感恩的心一如既往地秉承中国科学院幼儿园的教育理念与优良传统,让孩子在玩中学、在学中快乐成长,为桂林市的学前教育事业贡献我们的一份力量。
  • 总园长的关爱 铸就园所的腾飞——中国科学院幼儿园济南市恒大城教育实验园
    六月的鲜花分外香,六月的阳光无限好。2015年的“六一”国际儿童节,中国科学院幼儿园济南恒大城教育实验园非常荣幸的邀请到了中国科学院幼儿园总园长王春菊女士来和孩子们一起度过这个快乐而又难忘的节日。总园长观看了我园“最美好的未来”庆六一文艺演出,对整场演出给予了很高的评价,肯定了中科院幼儿园济南恒大城教育实验园开园至今的成绩,对教师的业务能力以及教育教学工作的开展情况给予了肯定。 总园长还和教师们围坐在一起进行了教育教学座谈会,并对我园今后的发展提出了新的期许。总园长在教育行业工作了三十余年,积累了丰富的幼儿园教育管理经验,字字珠玑,她用生动的例子深入浅出地阐述了幼儿教育的重要之处,使全园教师受益匪浅。本次教育座谈会使老师们找到了幼儿教育的新方法和新窍门,扩宽了大家的工作思路。感谢总园长的关爱,我们全园教师一定能够再接再厉,团结一致为祖国的教育事业再续光辉的乐章!
  • 督导走了以后——中国科学院幼儿园兰陵教育实验园
    我是中国科学院幼儿园兰陵县加盟园的一名大班老师,在我任教的三年时间里,总部石老师和王老师的每一次入园督导都使我在工作上得到了跨越式的进步和成长。督导入园后,和我们园里老师深入交流,分享教育心得,老师们对“幼儿教育”的理解有了新的认识。 举个例子,在石老师来督导前,我们园里工作虽说在大的方向上尚无纰漏,但小细节的地方还有很多欠缺,老师与老师之间也不是特别和睦,经常有一些小摩擦和小矛盾发生。从石老师来园督导至今,大家都很自觉上进,上到园长、执行园长、年级组长,下到各班级班主任及配班老师,大家都保持着较高的工作热情和积极性。 总部每来督导一次,我们就成长一次。我们园在总部的支持和帮助下日趋完善,工作越做越完美。老师在这里工作的也很开心,新入职的老师都说像是走进了一个“一个真正的大家庭”。我们在一起,做一件事,做一辈子,不离不弃。就像总部石老师说的一样,没有优秀的个人,只有优秀的团队。 最后还有一个愿望,希望总部经常来到中国科学院幼儿园兰陵县加盟园做督导工作,期待佳期。